¿Habrá clases y trabajo el 5 de mayo?

El 5 de mayo es una fecha importante y muchos se preguntan qué dice la Ley Federal del Trabajo y la SEP por este día, con motivo de la conmemoración de la Batalla de Puebla. 

Luego de que muchos se preguntaron si el 1 de mayo cambiaba de fecha por ser feriado oficial, la misma pregunta surge con el 5 del mismo mes y algunos se cuestionan qué pasa con las clases y el trabajo. 

En conmemoración de la Batalla de Puebla en 1862, el 5 de mayo es una fecha muy representativa en el país, pues se trata de una victoria significativa ante un ejercito extranjero invasor. 

¿El 5 de mayo en la Ley Federal del Trabajo (LFT)?

Pese a que la fecha esta marcada en el calendario cívico mexicano como un día importante y representativo, la Ley Federal del Trabajo no contempla el 5 de mayo como un día feriado. 

Lo anterior, quiere decir que el 5 de mayo no se recorre al viernes 3 de mayo ni al lunes 6 de mayo. Además, cabe recordar que este 2024 la fecha cae en domingo, en donde la mayoría de los trabajadores mexicanos suelen descansar. 

¿Y las clases?

En el calendario de la SEP 2023-2024 tampoco se contempla la suspensión de claes por el 5 de mayo, aunque sí está señalado como un día conmemorativo. Las escuelas suelen recordar este día con algún tipo de evento especial, ya sea el viernes previo o el lunes siguiente. 

Días festivos que se recorren para puente

Para los trabajadores, la LFT considera como días feriados que se recorren:

• 5 de febrero
• 21 de marzo
• 20 de noviembre

Mientras que los que NO se recorren son:

• 1 de nero
• 1 de mayo
• 16 de septiembre
• 25 de diciembre